Somos un equipo profesional y experimentado que se dedica especialmente al área civil, comercial, laboral y administrativo.


Resolvemos consultas en las diferentes áreas de derecho, pero bajo la premisa de que previamente se ha realizado una juiciosa investigación jurídica del caso.


Intervenimos extrajudicial, judicial y administrativamente en los diversos conflictos que nuestros clientes pongan a consideración, tratando de resolver los asuntos bajo el dialogo y la mayor cordialidad posible.


Los procesos que manejamos tienen un seguimiento celoso y siempre buscando cubrir las expectativas de nuestros clientes dentro de los términos y plazos acordados.


  • Manejamos tramites Notariales.

  • Formulamos demandas y llevamos los correspondientes procesos en el area civil, comercial, laboral y administrativo.

  • Realizamos cobro prejuridico y jurídico.

  • Estudio de títulos para constitución de garantías, prestamos, tramites.

  • Asesorías negocial.

  • Representación judicial campo civil, comercial, laboral y administrativo.

  • Administramos inmuebles.

  • Análisis financiero obligaciones hipotecarias y personales.



Nota: Nuestras respuestas son de caracter informativo y bajo la idea de fomentar el debate; no remplazamos la asesoria profesional por no estar presente en consulta y por lo tanto nos eximimos de cualquier responsabilidad.

viernes, 13 de marzo de 2015

DILIGENCIA DE DESCARGOS ADMINISTRATIVOS LABORALES

En xxxxxxxxxxxxx, a los xxxx  (xx) días  del mes de xxxxx del año dos mil xxxxxx (xxxx) en las oficinas de xxxxxxxxxxxxxxx  se reunieron a partir de las xxxxxxx (x:xx) de la xxxxxxxx. De una parte en representación de EL EMPLEADOR, xxxxxxxxxxxxxxxxxx en su calidad de xxxxxxxxxxxxxxxx (administradora, gerente, supervisor), de otra parte, previamente citada y a efecto de oír sus descargos, la señorita xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx identificada con Cédula de Ciudadanía No xxxxxxxxxxxxxxxx expedida en xxxxxxxxxxxxxx, en su condición de TRABAJADORA. A LA TRABAJADORA se le advierte y hace saber: 1º) Que su asistencia a esta diligencia de carácter meramente administrativo laboral, es de manera voluntaria; 2º) Que en garantía de su Derecho de Defensa y Debido Proceso tiene derecho a no declarar contra sí misma, por lo que está en libertad de responder o no responder a los cargos que se le imputaran y hechos que se le expondrán; 3º) Que, si decide responder, se le pide que  lo haga de manera espontánea, concreta y fiel con la realidad de los hechos tal como a su forma de ver sucedieron, aceptando o no aceptando los cargos que se le imputarán, o, dando las explicaciones que considere, pudiendo solicitar las pruebas que tiendan a justificar, atenuar, o demostrar su no participación en los hechos que se le expondrán como soporte de dichos cargos; 4º) Que una vez iniciada esta diligencia, en cualquier momento podrá darla por terminada manifestando que no continuará respondiendo, por lo que esta quedará en el estado en que se encuentre, sin que pueda retirar, aclarar o adicionar lo que hasta ese instante hubiese manifestado; 5º) Que, si  por cualquier motivo se negare a firmar el acta de esta diligencia,  EL EMPLEADOR recurrirá a dos trabajadores  testigos que darán fe con su firma de la veracidad de tal situación. Una vez enterado y entendiendo perfectamente sus derechos, EL TRABAJADOR, manifestó que: xxxxxxxxxxxxxxxx. PREGUNTADO: INDIQUE QUE CARGO  FUNCIONES CUMPLE DENTRO DE LA EMPRESA. RESPONDIO: xxxxxxxxxxxxxxxxxxx PREGUNTADO: QUIEN ES SU JEFE INMEDIATO. RESPONDIO: xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx SE LE IMPUTAN AL TRABAJADOR 

LOS SIGUIENTES CARGOS:

PRIMER CARGO

Del reglamento interno del trabajo - Articulo xxx numeral xx Se prohíbe a los trabajadores: Faltar al trabajo o ausentarse de él, aunque sea por un corto lapso, sin justa causa o sin permiso de la Empresa o su representante, excepto en los casos de huelga, en los cuales deben abandonar el lugar de trabajo. Del código sustantivo del trabajo el artículo 60 numeral 4: PROHIBICIONES A LOS TRABAJADORES. Faltar al trabajo sin justa causa de impedimento o sin permiso del {empleador}, excepto en los casos de huelga, en los cuales deben abandonar el lugar del trabajo.

Hechos:

Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
Al respecto la trabajadora manifiesta: xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx. Preguntado: xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx Respondio: xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.

Aclaraciones y anotaciones. A continuación se le pregunto a EL TRABAJADOR si tenía alguna aclaración, ampliación, u observación sobre lo dicho, manifestando: No. Luego, no siendo otro el motivo de la diligencia, ésta finaliza, una vez leída y aprobada, siendo impresa en un solo original de dos. (2) folios útil rubricado en cada uno de ellos por quienes participaron, siendo las xxxx, en constancia de lo anterior firman.


EL TRABAJADOR                                                      POR  EL EMPLEADOR,

 Testigos


_____________________________                       ________________________

Promesa de compraventa vehiculo

Contrato de compraventa de Vehículo Automotor


La señora _______________ mayor de edad y vecina de la ciudad de _____________, identificada como aparece al  pie de su firma, quien en adelante se denominará LA VENDEDORA, y ___________________  mayor de edad, quien se identifica como aparece al pie de su firma y en adelante se denominará EL COMPRADOR, hemos acordado celebrar contrato de compraventa que se regirá por las normas civiles y comerciales que regulan la materia, según las siguientes cláusulas:

PRIMERA. Objeto: LA VENDEDORA se compromete a transferir AL COMPRADOR la propiedad del vehículo que a continuación se identifica:
Marca: ____________   Modelo: __________          Línea: __________
Placa: ____________    Motor: __________________
Chasis: ____________________            Color: ________________
Matriculado en: _________________________

SEGUNDA. Precio: Las partes pactan la suma de ________________________________ Mcte. ($                          ).

TERCERA. Forma de pago: EL COMPRADOR pagara el precio a que se refiere la cláusula anterior de la siguiente manera:
·         
·         
·        .
CUARTA. Obligaciones de LA VENDEDORA: LA VENDEDORA se obliga a  hacer entrega del vehículo objeto de la compra en buen estado, libre de gravámenes, embargos, multas, pactos de reserva de dominio y cualquiera otra circunstancia que afecte el libre comercio del bien objeto del presente contrato.
PARÁGRAFO: LA VENDEDORA Y EL COMPRADOR se obligan a firmar el formulario de traspaso dentro de los cinco (05) días posteriores a la firma del presente escrito.
QUINTA. Gastos: Los gastos de registro se pagarán en partes iguales, excepto la Retención en la Fuente a título de impuesto de renta que corre por cuenta de LA VENDEDORA.
SEXTA. Cláusula penal: las partes establecen que quien incumpla cualquiera de las estipulaciones derivadas de este contrato, pagará a la otra como sanción la suma de un salario mínimo mensual legal vigente.
SÉPTIMA. Cláusula Compromisoria: Toda controversia o diferencia relativa a este contrato, su ejecución y liquidación se resolverá por un mecanismo alternativo de justicia como la Conciliación, si no existe arreglo por este medio, se agotará esta etapa y se podrá acudir a la Justicia Ordinaria.
Esta acta de Compraventa se firma en dos (2) ejemplares iguales, en  la ciudad de _________ a los __ del mes de ____ del año 2015.


_________________                                               ___________________
LA VENDEDORA                                            EL COMPRADOR

C.C.                                                                    C.C.